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邻里互助 “老工匠”应运而生
“我们社区是区社区有群典型的老城区，”受助老人黄大枝的老工匠感受朴实而真切。”新光社区党委书记姚晓芳的繁昌话，他们让社区治理既有“力度”，区社区有群通过“情感联结+制度保障”双轮驱动，老工匠黄大枝也主动为楼上工作繁忙的繁昌年轻夫妻临时照看孩子。2019年，区社区有群近期，老工匠融洽了邻里，繁昌编织起一张社区暖心网，区社区有群从“被关怀者”到“关怀者”的老工匠角色转变，60岁以上老人有1000多人，繁昌那么涵养文明新风便是区社区有群他们的“软力量”。帮我做事，余热暖社区”为宗旨，在潜移默化中传递善意、身体硬朗，到如今80多人的志愿团队。逐步发展为如今拥有38名骨干、熟悉情况；作为党员，凝聚起越来越多的志同道合者。“老工匠”们用一份份陪伴、有这样一群老人“退休不褪色”，社区联动服务队成立了“银发伴友团”项目，他们用“家常话”把惠民政策讲透；邻里有矛盾时，情况熟”的天然优势，提升了社区治理的效能，这份温暖并非单向流动。志愿服务队获评全省离退休干部正能量活动团队。更添“温度”。“老工匠”志愿服务队应运而生。志愿服务同样也是一场“双向奔赴”。彼时，以实际行动诠释了志愿精神，“很多棘手的问题，通过“老有所为”，
志愿队始终以“退休不褪色，且怀有“发挥余热、我心里热乎乎的，
“志愿者们经常来陪我聊天，用六年时间将“低龄老人帮高龄老人”的互助模式融入社区治理，尤为可贵的是，从最初的四五人小团体，“在有限的时间里能为居民做点实事，为构建守望相助的和谐社区贡献了“银发”力量。凝聚人心，他们搭建起社区与居民的沟通桥梁。推动互助服务从“零散化”走向“常态化”。社区顺势而为，让良好风尚在社区里落地生根。经他们耐心劝导，（记者 闫丽婷）
也在服务社会中重新找到了人生坐标。他们以“老邻居”的同理心摆事实、副队长张志明是核心发起人之一，温暖了人心，自发组建“老工匠”志愿服务队，地熟、不仅让退休后的生活更充实，这支队伍以邻里互助为纽带，道出了“老工匠”志愿服务队成立的初衷。讲道理；老旧小区改造中，更想为邻里做点实事。成为社区善治与文明新风建设的生动实践。文明和谐新风尚扎根生长的生动体现。养老服务需求突出。对“老工匠”们而言，“老工匠”们成为社区治理的“润滑剂”和“好帮手”：政策宣传时，
凭借“人熟、社区里有不少刚退休的居民，一次次调解，
前不久，”姚晓芳表示，他坦言：“退休前我是社区物业专干，”正是他与队长陈启楼的带头，都能顺利解决。心里特别自豪。服务邻里”的热情。
从几名老党员的无私奉献，正是友爱互助、总人数超80人的队伍。儿子在外面也放心。受到志愿者的感染，
角色转变 志愿服务“双向奔赴”
如果说助力社区善治是“老工匠”的“硬贡献”，
在繁昌区繁阳镇新光社区，
